跳至内容
The Mojo Journal

关于员工认可、礼品赠送与团队文化的故事。

为想要真正用心致意团队成员、又不愿被行政事务拖累的团队提供实用洞察。

2026年9月14日

同事间认可:如何在不造成混乱的情况下让它发挥作用

探索实用的同事认可示例、项目创意,以及构建让人觉得具体、公平且有用的员工认可的方法,同时避免造成混乱。

2026年9月10日

远程员工圣诞礼物:什么才能真正按时送达

了解远程员工圣诞礼物中哪些真正可行,从避免十二月运输延误,到发送能够按时送达的数字体验。

2026年9月9日

企业礼品预算:如何规划并为第四季度支出辩护

了解如何按员工制定企业礼品预算、为第四季度支出辩护、控制隐性成本,并规划全年的员工认可支出。

2026年9月7日

让客户铭记于心的节日礼品

客户节日礼品是唯一一种收礼人能立刻看出你是否用了心的营销支出。一个印有品牌标志的桌面玩具说明你只是想花掉一笔预算。一瓶千篇一律的酒说明你一口气买了200瓶。而一份客户真正想要的礼物则说明你用心关注过对方。

2026年8月25日

体验礼物与积分奖励:哪种更胜一筹?

体验礼物与积分奖励是大多数 HR 团队在认定员工认可值得真正奖励后面临的选择。积分平台为员工提供一个余额,可从目录中消费。

2026年8月17日

什么是员工认可?完整指南

员工认可是指以让人们真切感受到自身价值的方式,认可团队中成员的贡献、成就和行为。

Mojo Gift vs Snappy corporate gifting comparison
2026年8月13日

Mojo Gift 与 Snappy:哪个更适合您的团队?

Mojo Gift 与 Snappy 的对比,出现在团队想要送出一份令人难忘的礼物,并在产品自选礼品平台与托管的、以体验为先的计划之间进行抉择的时候。

2026年8月5日

工作周年员工认可:如何每次都做对

工作周年是留任的关键时刻。本指南向人力资源团队展示如何在员工工作满 1 年、3 年、5 年和 10 年时认可他们,从而创造持久的忠诚度——而不是一个他们到周五就忘记的时刻。

employee recognitionwork anniversaryHR
2026年8月3日

Mojo Gift 与 Bonusly:哪款认可工具更适合您的团队?

Mojo Gift 与 Bonusly 的对比是 HR 团队在权衡日常点对点认可应用与托管的、体验优先的礼物计划时首选的参考。两者都能提升员工感到被重视的程度。

2026年8月3日

Mojo Gift 与 Awardco:哪款更适合您的团队?

当人力资源团队希望奖励员工,并在一个依托庞大 Amazon 目录的积分平台和一个托管式的、以体验为先的赠礼计划之间做出选择时,Mojo Gift 与 Awardco 的对比便会浮现。两者的目标都是让员工感到被认可。

2026年7月30日

2026年12大最佳员工认可平台

2026年最佳员工认可平台对比:托管项目、社交认可、积分和体验赠礼。如何为你的团队选择合适的平台。

2026年7月29日

2026年员工企业节日礼品

覆盖每个国家的员工企业节日礼品。让每位员工选择一段体验,按时交付,永不过期。尽早规划您的2026年礼品发放。

上一页第 1 页,共 3 页