Mojo Gift vs Perkbox: Qual é o ideal para a sua equipa?

A comparação entre Mojo Gift e Perkbox é aquela que surge quando uma equipa de RH no Reino Unido está a decidir entre uma aplicação de vantagens e benefícios que inclui o reconhecimento de colaboradores, e um programa gerido que se dedica exclusivamente ao reconhecimento de colaboradores. Ambas são populares junto dos empregadores britânicos. Respondem a questões diferentes.

Esta comparação é escrita da perspetiva da Mojo Gift, pelo que não é neutra. O que é, é honesta: existem organizações para as quais a Perkbox é a escolha mais adequada, e nós diremos isso.

O que a Perkbox faz

Perkbox descreve-se como "uma aplicação simples para bem-estar, benefícios e envolvimento que os colaboradores adoram". O seu site britânico enumera vantagens e descontos para "tornar o dia a dia mais acessível", benefícios de renúncia salarial, apoio ao bem-estar que inclui um programa de assistência aos colaboradores, e reconhecimento de colaboradores e recompensas para "celebrar um excelente trabalho e momentos especiais com qualquer orçamento". Os colaboradores utilizam a aplicação Perkbox. Clientes mencionados incluem Schuh, Bosch, Rituals e dois fundações do NHS.

As recompensas de reconhecimento de colaboradores são pontos. A central de ajuda da Perkbox indica que os pontos "não têm um valor monetário fixo", que "a orientação geral é que 10 pontos são aproximadamente iguais a £1, mas isto pode variar consoante a marca e a recompensa", e dá exemplos: 500 pontos por um vale Love2shop de 50 GBP, cerca de 55 pontos por um vale Amazon de 5 GBP. A sua página de preços não publica quaisquer preços; oferece "pacotes flexíveis desenhados à medida das suas necessidades" através de um formulário de pedido de cotação. As regras de expiração de pontos encontram-se na central de ajuda atrás de um início de sessão, pelo que deve verificá-las junto da Perkbox.

O que a Mojo Gift faz

A Mojo Gift não é uma aplicação de vantagens. Gestiona o reconhecimento de colaboradores como um programa gerido, o Mojo Moment Programme, sem aplicação para os colaboradores e sem plataforma para os gestores. O senhor envia quatro campos por pessoa: nome, ocasião, data e email profissional. O Occasions Engine assinala cada aniversário de cargo, aniversário natalício, promoção ou data de antiguidade antes de esta chegar, e um concierge humano entrega um Mojo Moment com uma mensagem pessoal no dia.

O destinatário escolhe uma experiência ou um produto de um catálogo curado localmente em 190 países, sozinho ou com até quatro pessoas, e o concierge faz a reserva. O montante nunca é mostrado e a oferta nunca expira. Os preços são publicados: GBP 25 por Mojo Moment por ano para empregadores do Reino Unido, a partir de 50 Moments, com o valor da oferta financiado pelo valor nominal e documentação fiscal incluída.

Mojo Gift vs Perkbox: comparação lado a lado

Quando a Perkbox é a melhor escolha

Escolha a Perkbox se o que pretende comprar é valor diário para os colaboradores: descontos, benefícios salariais e apoio ao bem-estar numa única aplicação, com o reconhecimento de colaboradores incluído. Escolha-a se quiser que os gestores atribuam com frequência pequenas recompensas baseadas em pontos e que os seus colaboradores gostem de resgatar vales. Escolha-a se estiver sediado no Reino Unido e se a direção pediu uma única aplicação para tudo.

Quando o Mojo Gift é a melhor escolha

Escolha a Mojo Gift se os momentos que importam são aqueles que um saldo de pontos não consegue comportar: um décimo aniversário, uma reforma, uma promoção, o fim do ano. Escolha-a se preferir uma experiência escolhida pela pessoa a um voucher, e um serviço de concierge a uma página de resgate. Escolha-a se a sua equipa está espalhada por vários países, ou se ninguém tem tempo para gerir outra aplicação.

A vertente fiscal e de conformidade

No Reino Unido, um presente é um benefício trivial, isento de imposto e de Segurança Social, apenas quando custa 50 GBP ou menos a fornecer, não é dinheiro nem um voucher monetário e não é uma recompensa por desempenho; os prémios por antiguidade têm a sua própria isenção a partir dos 20 anos. A Mojo Gift inclui a documentação de que o departamento de salários necessita para cada presente. Com uma plataforma de pontos, o registo de quem recebeu que valor, e porquê, é compilado pelos RH. O seu fornecedor de processamento salarial ou o seu contabilista decide o tratamento; esta é uma informação geral, não aconselhamento fiscal.

Como é a implementação com cada uma

Perkbox é um lançamento de aplicação para todos os colaboradores: contas, comunicações e adoção. A Mojo Gift é configurada consigo a partir de uma folha de cálculo: o programa é configurado em 48 horas e o primeiro presente é garantido em sete dias, ou o primeiro mês é gratuito. Ninguém transfere nada.

Perguntas frequentes

Quanto vale um ponto Perkbox? A Perkbox afirma que não existe um valor fixo; o guia é de 10 pontos para cerca de 1 GBP, variando consoante a marca: 500 pontos por um voucher Love2shop de 50 GBP, cerca de 55 pontos por um voucher Amazon de 5 GBP.

A Mojo Gift inclui vantagens e descontos? Não. A Mojo Gift dedica-se apenas a momentos de reconhecimento de colaboradores. Para descontos e benefícios do dia a dia, a Perkbox foi concebida para isso.

Quanto custa a Perkbox? Não é publicado; a página de preços oferece pacotes através de um formulário de pedido de orçamento. O preço do Mojo Gift está no seu site.

A conclusão

Escolha a Perkbox se quiser uma única aplicação para descontos, benefícios, bem-estar e reconhecimento diário. Escolha o Mojo Gift se quiser que os momentos marcantes sejam feitos como deve ser, como experiências escolhidas pela pessoa, entregues por um concierge, sem aplicações para gerir e com um preço publicado. Muitos empregadores do Reino Unido utilizam uma aplicação de vantagens e um programa de reconhecimento gerido lado a lado. Para ver como o modelo gerido funcionaria para a sua equipa, explore o programa.