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Mojo Gift
面向 HR 的企业礼品平台

企业礼品平台,专为 员工奖励与认可而生。

发送体验礼品、设定预算、审批支出,并在一个 HR 仪表板中追踪每一位收礼人。

员工奖励入职周年迎新礼品客户礼品
Amiri等级Mojo Gift体验礼品卡
Mahara等级Mojo Gift体验礼品卡
12 份礼品已准备好发送

第三季度预算已获批。立即发送礼品,并实时追踪兑换情况。

Mojo Gift管理员实时活动
收件人状态
AM
Anna Müller入职周年
已兑换
JS
Jonas Svensson销售激励
已发送
LC
Lina Chen迎新礼品
草稿
RP
Ravi Patel管理层团建
已批准
预算使用情况
72%

按团队、场合、地区和活动跟踪支出。

为 190 多个国家、各行各业的人力资源团队打造。

190+可用国家
7礼品面值
1HR 仪表板
0手工表格
平台概览

HR 管理礼品所需的一切,都在一处。

当员工礼品散落在各种表格、邮箱和某一个人的记忆里时,很快就会变得混乱。

Mojo Gift 把运营环节整合在一起:活动、收礼人、礼品面值、审批、发送以及兑换追踪。

适用于奖励、里程碑、入职、活动和客户礼品。
第三季度认可活动进展顺利
剩余预算$18.4k

本次活动的剩余预算。

待审批24

等待主管或财务部门批准的礼品。

工作流程从收礼人名单到礼品送达。

上传名单、选择面值、获得审批、发送礼品,并查看已兑换的情况。

上传收礼人选择面值审批并发送追踪兑换
HR 管理仪表板财务友好
累计发送842
已兑换71%
市场36
市场团队周年礼品伦敦、斯德哥尔摩、柏林
批准
新员工迎新活动每月滚动发送
进行中
销售精英激励礼品已分配第四季度预算
草稿
HR 与财务

为 HR 打造,财务也一目了然。

HR 无需再追着名单、审批和配送细节跑。财务无需翻找邮件,就能看到预算、发票、审批和报表。

查看你的数据

看看企业礼品在你的团队会是什么样子。

拖动滑块,估算你的年度预算、节省的管理时间,以及用 Mojo Gift 取代表格后带来的回报。

你的礼品方案
团队规模150人
将收到礼品的人数
礼品面值每份 $150
每份礼品的平均价值
每年礼品数量每年 4 次
周年、里程碑、节日
当前管理成本每份礼品 $25
每份礼品的采购、包装与配送
礼品投入的预计回报23%
年度礼品预算$90,000
每年节省的管理工时300
管理开销降幅70%
预期满意度57%
获取定制报价

这是估算,并非正式报价。我们的团队会根据你的规模和市场确认价格。

Modelling the cost of turnover instead? see the full calculator.

平台功能

礼品发出之前,HR 需要的各项管控。

预算

在发送任何礼品之前,为每个活动、团队、国家或礼品面值设定预算。

收礼人名单

批量上传收礼人,并按团队、地点、场合或活动进行分组。

审批

在支出确定之前,将选定的礼品提交主管或财务部门审批。

追踪

查看哪些礼品已拟定、已发送、已打开、已兑换,或仍在等待。

收礼人自选

员工可以选择所在地可用的体验。HR 无需猜测。

支持

在设置、活动检查、收礼人问题和配送细节方面获得帮助。

真实产品

这些是真实界面,不是演示。

每一个活动、收礼人、预算和审批都集中在一处。为 HR 打造,财务也一目了然。

Mojo Gift - 仪表板
统一的 HR 仪表板 — Mojo Gift screenshot

统一的 HR 仪表板

一眼掌握支出、兑换和进行中的活动,无需再核对表格。

Mojo Gift - 批量订单
批量发送礼品 — Mojo Gift screenshot

批量发送礼品

上传收礼人名单,选择礼品面值,几次点击即可发送给整个团队。

Mojo Gift - 人员
管理收礼人 — Mojo Gift screenshot

管理收礼人

按团队、地点和场合对人员分组,让合适的礼品送达合适的收件箱。

礼品面值

你选择礼品面值,员工选择体验。

在入职、入职周年、销售激励、团建、客户礼品和重要里程碑等场景使用固定面值。

一张卡片,一种色彩

选择一个等级,看它的整个世界鲜活起来。

Aroha gift card
精选等级Aroha
收礼人正在体验 Aroha 等级的 Mojo Gift 项目

体验由他们自己挑选,礼物因此始终贴心。

永不过期
覆盖 100 多个国家的体验
每张卡片都承载一段心意

没有价格标签,只有一个值得铭记的时刻。

你的团队永远看不到金额,他们只需在任何地方挑选一段想要的体验,让礼物显得贴心,而不像一笔交易。

Aroha gift card
礼品留言
五周年快乐,Maya。谢谢你为团队带来的一切,挑一段属于你自己的体验吧。
Northwind 团队
Kishi gift card
礼品留言
欢迎加入!很高兴你能来。去创造一段回忆吧,我们请客。
人才与文化团队
Terra gift card
礼品留言
这个季度太棒了,这是你应得的。挑一件难忘的事情吧。
销售管理层
Amiri gift card
礼品留言
感谢今年的合作,期待下一段旅程。
Lumen & Co. 全体同仁
Lunara gift card
礼品留言
恭喜新成员降临!给自己留一点专属时间。
你的同事们
Fuchsia gift card
礼品留言
五周年快乐,Maya。谢谢你为团队带来的一切,挑一段属于你自己的体验吧。
Northwind 团队
Edisha gift card
礼品留言
欢迎加入!很高兴你能来。去创造一段回忆吧,我们请客。
人才与文化团队
Imara gift card
礼品留言
这个季度太棒了,这是你应得的。挑一件难忘的事情吧。
销售管理层
Daya gift card
礼品留言
感谢今年的合作,期待下一段旅程。
Lumen & Co. 全体同仁
Kuasa gift card
礼品留言
恭喜新成员降临!给自己留一点专属时间。
你的同事们
Mahara gift card
礼品留言
五周年快乐,Maya。谢谢你为团队带来的一切,挑一段属于你自己的体验吧。
Northwind 团队
应用场景

常见的送礼场合。

员工

入职周年

用同一套已保存的流程,按月或按季度发送周年礼品。

人才

新员工入职

在入职第一天前送出迎新礼品,或将其纳入入职流程。

绩效

销售激励

用体验礼品奖励业绩最佳的员工,比代金券更有心意。

文化

员工关怀

按团队、办公室、国家或全公司活动发送认可礼品。

活动

团建与活动

管理公司活动、团队团建、峰会和内部庆典的礼品。

对外

客户与合作伙伴礼品

让商务团队以受控的方式发送体验礼品,同时不失去预算可见性。

实际体验

探索平台功能。

仪表板、下单和员工管理的互动预览。

3
活跃项目
+1
247
团队成员
+12%
2
待处理订单
-3
$48,750
每月预算
+15%
月收入
1月
2月
3月
4月
5月
6月
礼品卡状态
100%
活跃65%
已兑换28%
待处理7%
活跃项目
45生日计划
28入职周年计划
12第三季度销售激励
正在播放 仪表板 演示动画
如何运作

从名单到礼品送出,只需三步。

第 01 步

创建活动。

选择场合、国家、负责人、祝福语和收礼人群组。

第 02 步

设定预算与审批规则。

选择礼品面值、支出上限、开票信息,以及需要审批的人。

第 03 步

发送、追踪并汇报。

发送礼品、监控兑换、导出报表,无需再追着截图更新相关同事。

常见问题

HR 团队在更换方案前最常问的问题。

可以。你能在同一个仪表板中,按团队、国家、场合、预算或收礼人群组管理各项活动。
可以。在礼品发出之前,设定预算上限、审批环节和发票查看权限。
这取决于金额和国家,也是财务最先会问的问题。在英国,当礼品价值不超过 50 英镑、不是现金或等同现金的代金券,且不属于绩效奖励、也未写入合同时,HMRC 会将其视为小额福利,免征税款和国民保险;超出这一范围的部分必须向 HMRC 申报,通常通过 P11D 表格。在美国,IRS 适用最低限度附加福利规则,价值较小且不频繁的礼品可以不计入 W-2 表格,但礼品卡和等同现金的形式被明确排除在外,仍属于应税工资。我们会为你的财务团队生成两种制度下所需的文件,你的 Mojo Gift 对接人也会说明每个发送国家分别适用什么规则。
是的。你的团队设定礼品面值,收礼人根据所在地挑选可用的体验。这份选择权正是关键所在:盖洛普的研究发现,只有当认可足够个人化、也确实是对方想要的,它才真正有效,而最快的做法就是让收礼人自己决定。
可以。HR 可以用于员工,商务团队可以用于客户、合作伙伴、活动和激励方案。

准备好让企业礼品告别表格了吗?

预约演示,看看 Mojo Gift 如何帮助 HR 管理员工礼品、预算、审批、发送与报表。

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